Il mercato del lavoro sta vivendo una fase di profonda trasformazione, guidata principalmente dai cambiamenti provocati da un’ondata di innovazione senza precedenti e da una serie di tecnologie – come l’intelligenza artificiale – che hanno già avuto e avranno sempre più in futuro effetti importanti sull’organizzazione sulle competenze richieste.
Le figure più richieste
A fare il quadro sulle figure professionali più richieste – oggi e in prospettiva – dal mercato del lavoro è un’analisi di Techyon, società di head hunter specializzata nel segmento IT.
“Il mercato del lavoro sta oggi vivendo una profonda trasformazione dettata da molteplici fattori, tra i quali l’ampia diffusione degli strumenti basati sull’Intelligenza Artificiale – spiega Giorgia Cazzulani, executive director di Techyon – Di conseguenza le aziende stanno oggi attivamente ricercando professionisti con competenze sempre più avanzate in questo campo. Artificial Intelligence Engineer, Machine Learning Specialist, Prompt Engineer, Data Labeling Specialist, Artificial Intelligence Developer, Big Data Engineer, Artificial Intelligence Architect, Cloud Engineer, nonché professionisti della Robotica ed esperti nello sviluppo di Chatbot, sono alcune delle figure professionali attualmente ricercate dalle aziende italiane”.
L’andamento del mercato
Secondo l’analisi di Techyon una delle motivazioni che hanno portato all’accelerazione dell’evoluzione del mercato del lavoro in Italia e su scala continentale è il programma strategico del Decennio Digitale 2030 della Commissione Europea, che si pone l’obiettivo di posizionare l’Europa come leader digitale entro il 2030. Per centrarlo, spiega la società di head hunter, sarà- necessario che almeno il 75% delle aziende adotti tecnologie come Cloud Computing, Big Data e Intelligenza Artificiale nei propri processi.
Seguedo questa scia cresce, in parallelo, la percentuale di aziende che adottano soluzioni tecnologiche basate sull’AI, come dimostrano i dati della ricerca Unlocking Europe’s AI Potential, commissionata da Amazon Web Services, che evidenzia come il tasso di applicazione di tali tecnologie in Europa nel 2023 è stato del 33% – con un incremento del 32% rispetto al 2022. Di pari passo, come certifica il Future of Work Report – AI at Work, realizzato da LinkedIn, mette in evidenza che nel 2023 le candidature ad annunci di lavoro richiedenti competenze legate all’Intelligenza Artificiale sono aumentate dell’11% in alcuni dei principali Paesi dell’Unione Europea.
